东莞中层管理干部综合技能提升(MTP)培训- 神州培训易

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9	中层管理干部综合技能提升(MTP)	中层管理干部主要职能是如何将企业的经营目标转换成企业的经营成果，扮演着承上启下的重要角色，起着组织、领导层团队的作用，他们的行为直接影响产品质量、成本、交货期、安全生产和员工士气，对塑造公司品牌，创造公司财富起着不可估量的作用。	2天
10	杰出班组长训练营	企业的班组长大都是从业务优秀的员工提拔；一般没有接受过系统的管理技能训练，角色转变后由管理个人转为管理团队，很多提升后的班组长能取得个人成功，但不能带领一个团队成功	2-4天
11	行政总务人员技能提升	帮助树立行政总务人员的内部服务意识；协助企业机构提升总务人员的专业技能暨执行力；并建立良好的总务行政管理机制，以增强企业的竞争力

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